上海制皂集团有限公司党组织书记和工会干部来公司交流党建工作

2021年4月1日上海制皂集团有限公司党委书记、董事长黄有为带领集团公司党务干部和工会干部来公司交流党建工作。

上海制皂集团有限公司是上海市一家大型国有企业集团，曾连续两届荣获“上海市最佳企业形象”单位，被上海市政府授予“精神文明单位”称号。集团下属控股或以资产为纽带管理的子公司有22家。上海制皂集团有限公司是通机股份的一家大客户，与公司有近20年的合作历史，两家公司虽然体制不同、模式不同、规模不同，但对企业发展的理念、目标、方向却有着共同的认识，这就为长期稳定合作奠定了良好的基础，双方相互信任、相互支撑、相互成就，共同发展。

交流会上首先由副总经理孙倩代表公司汇报了近年来党支部、工会工作的做法和体会，她说，公司党建工作和工会工作紧紧和生产经营工作结合起来，形成了具有通机特色的工作模式，将党建、工会工作根植于企业经济工作中心，共同创造优质活力企业。接着她从三个方面谈了具体做法，一是从服从到服务，解决做什么？重点四个方面即党工共建四强化、思想工作四步法、感情留人四必谈、关爱员工四帮助；二是从务虚到务实，解决怎么做？要用精细管理的思维实施每个党建项目，一环套一环，环环扣紧，最后闭环；要根据员工、企业不同时期的需求确定党建工作内容，找准员工和企业的切合点；要以利益共享的措施激励员工努力实现目标，把企业大目标和个人小目标紧紧结合在一起；三是从有形到有效，解决为什么做？党建工作也是生产力。通过一系列工作，有效促进了党建活力转化为企业发展的动能，企业产值、效率都有不同程度的提升。党建工作也是企业品牌。提升了公司知名度，得到各级组织和领导的重视，获得了多项荣誉。党建工作也是企业的无形资产。企业软实力、企业信誉度、企业文化都得到相应的提高。

在听取了党建工作介绍后，上海制皂集团有限公司党委书记、董事长黄有为对公司党建工作给予很高的评价，他说，通机真正把党建做到了融合经济工作中，把务虚和务实很好的结合在一起，有一套完整的体系和工作制度，每一个党建项目都是用心做细做实，不同的阶段都有不同的方法，效果突出，通机有很好的文化底蕴，员工和企业紧密相连，相互支撑，相互尊重，相互理解，形成了具有自身特点的企业文化。可以说，公司发展到现在这种程度，党建工作起到了较大的助推作用，通机的经验值得我们借鉴和学习。

接着上海制皂集团的与会领导也纷纷谈了各自的想法和体会，最后双方就新形势下如何做出有自身特点的党建工作做了进一步的探讨和交流。